Type de contrat : Contrat à durée indéterminée
Statut : Non cadre
Temps de travail : Temps plein
Domaine d'activité : DS (Intervenants en services de soins)
Département : Doubs (25) ; Haute-Saône (70) ; Territoire de Belfort (90)
Lieu(x) de travail : Montbeliard ; Trevenans ; Héricourt
Date prévisionnelle d'embauche : 19/10/2026
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INFIRMIER H/F - EQUIPE DE LIAISON EN ADDICTOLOGIE

Contexte

L'Association Hospitalière de Bourgogne Franche-Comté, acteur régional majeur en psychiatrie et santé mentale (1900 salariés, 40 structures sanitaires, sociales et médico-sociales réparties dans 3 départements) recrute :

INFIRMIER H/F

L'Equipe de Liaison et de Soins en Addictologie est une structure multisites (HNFC à Trévenans; CMP de Belfort, Héricourt, Montbéliard) qui propose des consultations d'évaluation, de prévention, d'orientation et de suivi de personnes ayant une problématique d'addiction. Elle intervient aussi auprès des équipes soignantes, des partenaires professionnels et du grand public dans un but de formation, d'information et / ou de prévention.

Missions générales

  • Evaluer la situation du patient dans sa globalité
  • Participer à l'élaboration du parcours de soin du patient
  • Organiser les soins avec l'équipe pluridisciplinaire intra et extra hospitalière
  • Réaliser des entretiens d'évaluation, d'orientation ou de prévention dans différents services de l'HNFC à Trévenans, de l'AHBFC et dans les CMP
  • Organiser des sessions de formation ou information auprès des équipes soignantes, du réseau de soin, des partenaires médico sociaux et du public en général
  • Participer activement au réseau de soin en addictologie

Compétences requises

  • Diplôme D'État Infirmier 
  • Capacités d'observation et d'évaluation des risques
  • Grand sens relationnel
  • Capacité d'adaptation
  • Sens du travail en équipe pluridisciplinaire

Conditions de travail

  • Cycles de travail du lundi au vendredi inclus de 9h00 à 17h30 sans coupé
  • Possibilité d'adapter ses horaires en fonction des consultations prévues
  • 35h par semaine
  • 5 repos par cycle de 2 semaines
  • Convention collective de 1951-FEHAP

 

Avantages à nous rejoindre

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