INFIRMIER H/F - MAISON D'ACCUEIL SPÉCIALISÉE
Contexte
L'Association Hospitalière de Bourgogne Franche-Comté, acteur régional majeur en psychiatrie et santé mentale (1900 salariés, 40 structures sanitaires, sociales et médico-sociales réparties dans 3 départements) recrute :
"INFIRMIER" H/F
Créée en 2004, La Maison d'Accueil Spécialisée "Amboise" accueille des personnes souffrant de pathologies psychiatriques stabilisées ou d'un ensemble de déficiences physiques, psychiques, sensorielles, mentales qui les empêchent de se suffire à elles-mêmes dans les actes essentiels de la vie quotidienne (déficience intellectuelle, handicap psychique et troubles envahissants du développement...). L'unité possède une capacité de 40 lits sur 2 étages desservis par un ascenseur. Le rez-de-chaussée comporte 1 chambre double et 6 chambres individuelles avec salle de bain. Le 1° étage comporte 11 chambres doubles et 11 chambres individuelles avec salle de bain.
Missions générales
- Réaliser l’admission du résident
- Réaliser des entretiens infirmiers d’entrée
- Assurer des soins techniques
- Administrer des traitements médicamenteux
- Réaliser la préparation de piluliers
- Evaluer l’état psychique d’une personne
- Appliquer les prescriptions médicales
- Assurer un travail de collaboration avec les différents membres de l’équipe, notamment les AS/AMP
- Réaliser la traçabilité des informations écrites et orales inhérentes à sa fonction.
- S'inscrire dans une dynamique de formation continue en lien avec sa pratique professionnelle
- Participer à la mise en place, au suivi et à l'ajustement du projet de vie du Résident
- Accompagner le patient dans son projet et assurer une continuité des soins
- Participer à des activités thérapeutiques : groupe de parole, atelier cuisine, sport
- Assurer l’encadrement des étudiants
Compétences requises
- Diplôme d'État Infirmier
- Capacités d'observation et d'évaluation des risques
- Capacités à travailler en équipe pluridisciplinaire
- Capacités de prises d’initiatives et d'adaptation
- Autonomie dans la gestion du travail
- Connaissances cliniques et capacités de réflexion
- Connaissances des thérapeutiques et des surveillances spécifiques
- Qualités relationnelles et sens des responsabilités
- Application des règles d’hygiène et de sécurité
Conditions de travail
- Horaires de travail négociés en équipe - 35h par semaine
- Journée de 8h00 sans coupé : 6h-14h ou 13h-21h
- Semaine 1 = 5 jours travaillés / Semaine 2 = 4 jours travaillés
- 5 repos par cycle de 2 semaines
- Travail un week-end sur deux
- Possibilité de faire des heures supplémentaires via HUBLO avec le code AHBFC
- Convention collective de 1951 - FEHAP
Avantages à nous rejoindre
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