Type de contrat : Contrat à durée indéterminée
Statut : Non cadre
Temps de travail : Temps plein
Domaine d'activité : DS (Intervenants en services de soins)
Département : Territoire de Belfort (90)
Lieu(x) de travail : Bavilliers
Date prévisionnelle d'embauche : 14/07/2025
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INFIRMIER H/F - EQUIPE MOBILE

Contexte

L'Association Hospitalière de Bourgogne Franche-Comté, acteur régional majeur en psychiatrie et santé mentale (1900 salariés, 40 structures sanitaires, sociales et médico-sociales réparties dans 3 départements) recrute :

"INFIRMIER" H/F

Unité d'intervention ambulatoire et d'écoute  intervient uniquement sur prescription médicale sur le lieu de vie des personnes âgées. L'équipe mobile accompagne les patients à s'inscrire dans le soin.

Missions générales

  • Assurer des missions d’évaluation et d’orientation, de coordination et de prévention 
  • Proposer une orientation et un plan de soins adapté pour les personnes accueillies
  • Assurer la prévention des situations de crises 
  • Maintenir les patients dans leur lieu de vie 
  • Favoriser la coordination de proximité avec l'HDJ, l'assistante sociale, les médecins, ...
  • Faire le lien avec les partenaires du médico-social

Compétences requises

  • Diplôme d'État Infirmier
  • Être titulaire du permis B
  • Réalisation des soins techniques et relationnels
  • Favoriser le maintien à domicile et imiter les adressages aux urgences
  • Eviter les hospitalisations en orientant vers une filière de soins ambulatoires
  • Réalisation d'entretien individuel à visée psychothérapeutique sur la structure ou dans le cadre de visites à domicile
  • Capacités de priorisation des tâches, d'organisation, de méthode
  • S'adapter au flux variable de l'activité
  • Savoir gérer les situations de crise et désamorcer des situations de violence
  •  Faire preuve d’autonomie et de dynamisme
  • Posséder de bonnes qualités d'écoute, d'analyse, de synthèse et d'évaluation
  • Être capable d’établir une relation de confiance avec le patient et son entourage et avec distance professionnelle
  • Être capable de s’investir dans un travail d’équipe pluridisciplinaire
  • Savoir situer et respecter ses propres limites d'intervention liées aux missions et activités du poste en faisant preuve d’initiative et de responsabilité

Conditions de travail

  • Journée de 8h sans coupé : 9h-17h (35h / semaine)
  • Semaine 1 = 5 jours travaillés / Semaine 2 = 4 jours travaillés
  • Prime d'installation de 5000 € net
  • 30 jours de congés payés par an
  • Possibilité de faire des heures supplémentaires via HUBLO
  • Convention collective de 1951 - FEHAP

Avantages à nous rejoindre

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