AIDE-SOIGNANT H/F - EAM NUIT 50%
Contexte
L'Association Hospitalière de Bourgogne Franche-Comté, acteur régional majeur en psychiatrie et santé mentale (1900 salariés, 40 structures sanitaires, sociales et médico-sociales réparties dans 3 départements) recrute :
"AIDE-SOIGNANT" H/F
CDD de NUIT 0.50 ETP
L'Établissement d'Accueil Médicalisé "Le Villages des Hauts Prés" se trouve à Gray (70100) et accueille des personnes souffrant de pathologies psychiatriques stabilisées ou d'un ensemble de déficiences physiques, psychiques, sensorielles, mentales qui les empêchent de se suffire à elles-mêmes dans les actes essentiels de la vie quotidienne. Ouvert en 1995, l'établissement est conçu selon une architecture moderne et de plain-pied pouvant accueillir 45 résidents. L'EAM est réparti en 3 unités de vie comprenant des chambres individuelles et des chambres doubles.
Missions générales
- Participer à l’élaboration, l’organisation et le suivi du projet de la personne soignée
- Recueillir des informations pour élaborer et renforcer la cohérence du projet accompagnement individuel du résident
- Réaliser des soins relationnels
- Garantir la sécurité des résidents.
- Accompagner les patients lors des RDV extérieurs
- Réaliser des soins techniques en lien avec la fonction.
- Assurer un travail de collaboration entre les différents membres de l’équipe pluridisciplinaire
- Participer aux réunions d’équipe, de synthèse
- Réaliser la traçabilité des informations écrites et orales inhérentes à sa fonction
- Participer à des activités thérapeutiques : groupe de parole, atelier cuisine, sport
- Assurer l’encadrement des étudiants
Compétences requises
- Diplôme d'État d'Aide-Soignant
- Capacités à travailler en équipe pluridisciplinaire
- Capacités d’adaptation
- Capacités à gérer des imprévus
- Connaissances cliniques et capacités de réflexion
- Compétences dans la gestion des situations complexes
- Qualités relationnelles
- Capacités de prises d’initiatives
- Capacités d’organisation et de réactivité
- Capacités à prioriser les tâches
- Application des règles d’hygiène et de sécurité
- Maintien, développement et actualisation des connaissances théoriques et techniques
Conditions de travail
- Horaires de travail négociés en équipe - 17.5 h par semaine
- Horaires de nuit : 21h30-6h30
- Convention collective de 1951 - FEHAP
- Prime Ségur, prime décentralisée, prime de fidélisation
Avantages à nous rejoindre
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