Type de contrat : Contrat à durée indéterminée
Statut : Non cadre
Temps de travail : Temps plein
Domaine d'activité : DS (Intervenants en services de soins)
Département : Haute-Saône (70)
Lieu(x) de travail : Saint-Remy (70)
Date prévisionnelle d'embauche : 04/11/2024
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ACCOMPAGNANT EDUCATIF ET SOCIAL H/F - MATISSE

Contexte

L'Association Hospitalière de Bourgogne Franche-Comté, acteur régional majeur en psychiatrie et santé mentale (1900 salariés, 40 structures sanitaires, sociales et médico-sociales réparties dans 3 départements) recrute :

"ACCOMPAGNANT ÉDUCATIF ET SOCIAL" / "AIDE MÉDICO-PSYCHOLOGIQUE" H/F

L’unité Matisse est une unité d’admission libre de psychiatrie adultes de 18 lits située à Saint-Rémy, dépendant du secteur de la psychiatrie 70G01, sous la responsabilité du Dr DELACHAUX. Les pathologies rencontrées sont en majeur partie des troubles dépressifs, bipolaires, psychotiques ainsi que des troubles de la personnalité.

Missions générales

  • Maintenir, restaurer et promouvoir la santé, l’autonomie de la personne dans les composantes psychologique, sociale, économique et culturelle
  • Tisser une relation de confiance : assurer l’accueil, la sécurité et le soutien relationnel
  • Intervenir au sein d’une équipe pluri professionnelle (autonomie, collaboration et transmissions)
  • Collaborer aux soins d’hygiène et de confort du patient
  • Etre vigilante, dans l’observance pour prévenir les risques (suicidaires, décompensation…)
  • Assurer les plannings d’activités des patients et accompagner les patients à l’extérieur
  • Participer au suivi hôtelier de l’unité (commande des repas – divers matériels de soins – réception et rangement)
  • Intervenir pour le maintien de l’hygiène des locaux
  • Participer aux actions de formation (encadrement étudiants, ETP…)
  • S’investir dans la démarche qualité de l’unité et de l’établissement

Compétences requises

  • Diplôme d'État d'AES/ AMP
  • Avoir des connaissances sur les pathologies psychiatriques
  • Analyser et évaluer une situation clinique   /   Concevoir un projet de soins
  • Appliquer les protocoles de soins
  • Faire preuve d’empathie, d’écoute
  • Se questionner et évaluer ses pratiques
  • Etre autonome, prise d’initiative adaptée
  • Travailler en équipe
  • Actualiser ses connaissances, s’adapter à l’évolution/changement
  • Respecter le règlement de l’établissement et les règles liés à sa profession

Conditions de travail

  • Travail en horaire négocié (matin, journée et après-midi)
  • Journée de 8h sans coupé
  • 5 repos par quatorzaine
  • 32 jours de congé payés par an
  • Avantages CSE
  • CCN 1951 - FEHPAD

Avantages à nous rejoindre

Nous vous invitons à consulter la page suivante.

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